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Die Digitalisierung transformiert die Produktions- und Geschäftsprozesse, sie verändert die Businessmodelle und die Formen der Zusammenarbeit. Um die vielfältigen Chancen dieses Wandels zu nutzen, brauchen Unternehmen Mitarbeiter, die die komplexen Change- Prozesse aktiv initiieren, koordinieren und nachhaltig implementieren können. (...)
- Der Lehrgang beinhaltet bereits die WEG-Reform 2020 -Eine Tätigkeit mit Zukunft! Die Immobilienbranche boomt, die Aufgaben, die in der Wohnungsverwaltung anfallen werden immer komplexer und vielfältiger. (...)
Teilnehmer fordern ihn! Bildungsträger schreiben ihn aus! (...)
Warum gelingt dem einen alles und dem anderen nichts? Warum gewinnt einer den Wettkampf und der andere liegt abgeschlagen zurück? (...)
Sie streamen bereits Veranstaltungen, die Sie in Präsenz durchführen? Lernen Sie kleine Zusatztools kennen, die erste Interaktionen für die gesamte Gruppe ermöglichen. (...)
Viele Unternehmen stehen an einem Wendepunkt, wollen oder müssen sich neu strukturieren und organisieren. Die Wirksamkeit der neuen Organisation lässt sich an Hand von Kennzahlen messen und steuern. (...)
Um die digitale Transformation und die Entwicklung neuer digitaler Produkte, Services und Geschäftsmodelle vorantreiben zu können, brauchen Unternehmen Experten. Digitale Innovations- und Produktmanager (IHK) verfügen über das Know-how, die Instrumente und die Führungskompetenzen, um genau das zu leisten. (...)
In diesen Lehrgängen wird das erforderliche Wissen zur Gestaltung einer systematischen und zielorientierten betrieblichen Ausbildung sowie zur Vorbereitung auf die Prüfung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung vermittelt. Nach der Ausbilder-Eignungsverordnung umfasst die berufs- und arbeitspädagogische Eignung die Kompetenz zum selbstständigen Planen, Durchführen und Kontrollieren der Berufsausbildung in den 4 Handlungsfeldern. (...)
Geprüfte Industriemeister stellen als berufserfahrene technische Führungskräfte, aufbauend auf die betriebliche Facharbeiterausbildung, eine wichtige Säule im modernen Fertigungsbetrieb dar. Mit den erweiterten und vertieften Kenntnissen der betrieblichen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge sind sie ein wichtiger Mittler zwischen Betriebsleitung und Mitarbeitern. (...)
Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels sind die Mitarbeiter eines Unternehmens die tragenden Säulen, um wesentlich zum Unternehmenserfolg beizutragen und um die Wettbewerbsfähigkeit zu erhalten. Um allen künftigen Anforderungen gerecht zu werden, wird eine zielgerichtete und kontinuierliche Personalentwicklung mit stetigen Verbesserungsprozessen immer wichtiger. (...)