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Das Seminar befähigt Sie, Konflikte frühzeitig zu erkennen und zu lösen.
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ESF Förderung
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In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie ein Arbeitsumfeld schaffen, das die psychische und physische Gesundheit unterstützt, Zufriedenheit und Erfolge fördert und Flow ermöglicht. Erhalten Sie die Gesundheit und Leistungsfähigkeit Ihres Teams und entdecken Sie Wege, die „Freude am Tun“ und Resilienz zu stärken!
Sie lernen, so miteinander zu kommunizieren, dass ein größtmöglicher Arbeitserfolg und ein gutes Miteinander möglich werden.
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In diesem Seminar arbeiten Führungskräfte an ihrer Kompetenz im Krisenmodus den Überblick zu behalten, die Herausforderungen der Krise zu meistern und gemeinsam mit ihrem Team daran zu wachsen.
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Die OKR-Methode (Objectives and Key Results) zählt zu den effektivsten agilen Management-Ansätzen für erfolgreiche Zielsetzung und die Umsetzung von Unternehmensstrategien. Mit OKRs definieren Sie klare Ziele, messen den Fortschritt und fördern die Zusammenarbeit Ihrer Teams.
Sie erlernen die vielfältigen Herausforderungen zu meistern, die eine Beförderung zur Führungskraft mit sich bringt.
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Damit Sie und Ihr Team auch in Stresssituationen langfristig gesund, leistungsfähig und erfolgreich bleiben, werden Ihnen die Achtsamkeitsprinzipien nähergebracht.
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In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie Feedback wirkungsvoll geben und Delegation gezielt einsetzen. Sie erfahren, wie klare Kommunikation, vertrauensvolles Loslassen und smarte Zielsetzung Ihre Führungskompetenz stärken – für mehr Motivation und Verantwortung im Team.
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Sie lernen mehr über die psychische und physische Belastbarkeit, die Fürsorgepflicht die Sie als Führungskraft für Ihre Mitarbeitenden tragen und wie Sie eine Leitkultur des gesunden Führens etablieren können.