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Mit Speck fängt man Mäuse, das gilt auch im Business, um offene Stellen mit den besten Mitarbeitern zu besetzen. Geld allein reicht heute aber nicht mehr, um Menschen für eine neue Stelle zu begeistern. Denn das Grundbedürfnis eines jeden Menschen ist der Wunsch, Teil des Systems oder Teams zu sein und seine persönlichen Stärken in einem guten Team einzubringen und weiter zu entwickeln. In diesem Lehrgang lernen Sie, mit welchen Instrumenten und Methoden des Personalmarketings Sie neue Mitarbeiter für sich gewinnen und vorhandene Mitarbeiter gerne an Bord bleiben. Die Generation „X-Y-Z“ wird die Arbeitswelt verändern und andere Wege gehen. Es gilt, Jung und Alt miteinander zu vereinen und zu einem erfolgreichen Ganzen zu machen. Gehen Sie mit und bereiten Sie sich vor!