FKIFM-241

Intensivkurs Ganzheitliches Führungsmanagement - Vollzeit

IHK Akademie SBH

Beschreibung

In diesem Zertifikatslehrgang lernen (Nachwuchs-)Führungskräfte die Grundlagen effektiver, zeitgemäßer Führung. Wer sich in einem Unternehmen oder einer Organisation als Führungskraft bewähren will, benötigt neben der selbstverständlichen Fachkompetenz auch eine solide Führungskompetenz. Heute mehr denn je. Führungskompetenz beinhaltet die Fähigkeit, sich selbst und seine Mitarbeiter so auszurichten, dass Höchstleistungen und langfristiger Erfolg möglich werden. Führungsgrundlagen, Selbstreflexion, Kommunikationsfähigkeit, Konfliktkompetenz, Vorbereitung und Durchführung von Mitarbeitergesprächen, bilden die Kernthemen dieses Zertifikatslehrgangs.
 
Der Zertifikatslehrgang vermittelt neben dem notwendigen Hintergrundwissen hilfreiches Werkzeug für ein erfolgreiches Führungsverhalten in der Praxis.

Zielgruppe

Führungs- und Nachwuchs-Führungskräfte, die ihre Führungskompetenz ausbauen und das eigene Führungsverhalten überprüfen und trainieren möchten

Inhalt

Führe dich und andere!
  • Was ist Führung?
  • Grundlagen guter Führung
  • Was sind meine Aufgaben als Führungskraft?
  • Wie verkörpere ich meine Führungsrolle?
  • Wie entwickle ich das richtige Gespür für meinen Führungsstil?
  • Wie möchte ich als Führungskraft sein?
  • Wie bewältige ich meine Herausforderungen?
  • Wie entwickle und erreiche ich meine Ziele?
  • Wie manage ich meine Zeit?
Nachhaltiger Erfolg durch gute Mitarbeiterführung
  • Kommunikation in der Führung
  • Feedback als wichtiges Kommunikationsinstrument
  • Wertschätzung und Kritik in der Führung
  • Mitarbeitergespräche führen
  • Konflikte erkennen und lösen
  • Meetings effektiv gestalten
Führungsmanagement
 
Erfolgreiche Teambildung
  • Unterschiedliche Mitarbeiterpersönlichkeiten berücksichtigen
  • Einfluss der Gruppendynamik auf das Team
  • Aufgaben und Verantwortlichkeiten in Teams festlegen
Mitarbeiter-Coaching
  • Die Führungskraft als Coach
  • Was kann Coaching bei der Mitarbeiterführung leisten?
  • Die wichtigsten Coaching-Tools in der Führung

Abschlussprüfung

Praxisarbeit

Abschluss