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Schritt für Schritt – Arbeitsrecht in der Praxis

Zielgruppe:
Unternehmer, Geschäftsführer und Personalverantwortliche werden immer häufiger mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen konfrontiert. Das deutsche Arbeitsrecht ist sehr unübersichtlich geregelt, da es kein einheitliches Arbeitsgesetz gibt, sondern eine große Anzahl von Nebengesetzen, die sich mit dem Arbeitsrecht befassen. Dadurch ist die Lösung vieler arbeitsrechtlicher Probleme oft heikel und es ergeben sich zahlreiche Missverständnisse. Das Seminar soll Licht in die Vielzahl der unterschiedlichen Bestimmungen bringen. Es bietet eine Einführung in das Arbeitsrecht und dient zum Einstieg, aber auch zur Auffrischung arbeitsrechtlicher Kenntnisse. Insbesondere soll im Einzelnen auf folgende Schwerpunkte – auch anhand zahlreicher, praxisnaher Beispiele – näher eingegangen werden.

Inhalte:
Der Arbeitsvertrag

  • Wesentliche Elemente des Individualarbeitsvertrages
  • Tarifverträge
  • Betriebliche Übung
  • Was gilt wann, welcher Vertrag hat Vorrang?
  • Das Günstigkeitsprinzip

Das Arbeitsverhältnis

  • Pflichten des Arbeitsgebers und -nehmers

Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses

  • Der Aufhebungsvertrag
  • Die Kündigung (ordentlich/außerordentlich)
  • Kündigungsfristen | Kündigungsschutzgesetz
  • Das Arbeitszeugnis

#KSPAR

Seminare

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Referent: Felix Thiemann
Veranstaltungszeiten:
Dauer: 2 Abende (8 UE)
Investition:
Abschluss: IHK-Teilnahmebescheinigung